Top.Mail.Ru
Загрузка

Помогаю справиться с проблемами в профессиональной сфере и научиться этому навыку

Я старший товарищ, которого не достает многим начинающим менеджерам и специалистам, окончившим ВУЗ. Я помогаю в выборе карьерного пути и преодолении попутных преград на нем – быстро, эффективно и доступно.

Чем я могу помочь и с какими запросами ко мне обращаются?

Построение карьеры это непрерывный и сложный процесс. В его рамках я предлагаю следующее:

  • помощь студентам в выборе для себя наилучшей стратегии работы и построения карьеры после ВУЗа
  • помощь тем, кто только что стал менеджером, быть эффективным и раскрыть свой потенциал
  • помощь в прохождении испытательного срока
  • менторинг и сопровождение роста сотрудников
  • подготовка к прохождению собеседований для получения работы мечты
  • обучение проведению собеседований для поиска лучшего кандидата

Полноценная жизнь – это успех во всех областях (не только в работе и карьере).

  • помощь в сохранении баланса, поиске энергии и сохранении стабильного эмоционального фона
  • психологическая поддержка в трудных ситуациях и изменениях

Иногда бывает трудно принимать решения. Причин много: ответственность за него, условия неопределённости, отсутствие экспертов, которые помогут не ошибиться.

  • экспертная оценка ситуаций, вызовов и выходов из них
  • валидизирование решений и оценка последствий их принятия
  • оценка альтернатив и способов решения проблем

Чем я отличаюсь от других коучей и почему я этим занимаюсь?

Менторинг, коучинг и наставничество сейчас широкого распространены, но такие услуги доступны только ТОП менеджерам и стоят очень дорого. Начинающие менеджеры, специалисты или даже студенты, лишены такой помощи: у них пока нет опыта, нет более опытных коллег, у кого можно попросить совет, которые остро нуждаются в этом.

Можно читать умные книги, но выбрать то, что сработает и претворить в жизнь, бывает сложно. Приобретение опыта чревато ошибками (которые могут стоить карьеры). Я сам прошел этот путь и провел по нему многих людей, ставших успешными менеджерами. Я делал это в рамках своих корпоративных должностей и понял, что это то, что у меня отлично получается. Вот почему я решил оказывать помощь всем, у кого есть запрос, но ограничены возможности.

Обо мне

Мои преимущества:

Практический опыт

Большой опыт и конкретные кейсы разрешения типовых и уникальных ситуаций и проблематики.

Опора на экспертизу

Десятки тренингов, обучений и семинаров, прямое сопровождение работы многих компаний из разных отраслей экономики.

Доступность

Каждый студент или начинающий менеджер может позволить себе оплатить стоимость услуг. Первая консультация бесплатна!

Индивидуальный подход

Каждый человек уникален, и я формирую индивидуальный формат для каждого клиента, с учетом его личности и проблем, с которыми приходится иметь дело.

Авторская методика

Есть типовые проблемы, но для их решения не всегда годится типовой подход, описанный в литературе. Я подбираю лучшие практики, подходящие для решения проблем своих клиентов.

Формат

Гибкий и удобный формат общения – онлайн или оффлайн, по запросу и для удобства клиента.

Стоимость коучинга

Первая установочная сессия длится 30 минут и она бесплатна для того, кто ко мне обратился. На ней мы разбираем запрос и определяем, что нужно для помощи. 50% запросов удовлетворяются уже на этом этапе.

  • Рабочая сессия длится 50 минут и стоит 5 000 рублей. На ней мы подробно разбираем проблему и находим решение
  • Регулярный менторинг. Это процесс взаимодействия в течение месяца для сложных или продолжающихся во времени ситуаций. Одна сессия в неделю. Стоимость такого формата взаимодействия 15 000 рублей
  • Премиум менторинг. Две сессии в неделю. Стоимость этого формата взаимодействия 30 000 рублей

Дмитрий Гренадеров

Коуч, наставник, ментор в бизнесе

Стоимость

Успешные кейсы и отзывы

Я относительно недавно занимаюсь коучингом профессионально, поэтому цифры успешных кейсов не имеют трех или четырех нулей. Тем не менее, за каждой цифрой ниже, стоит человек, с которым мы работали и с кем добились успеха.

  • более 20 человек только занявших позицию менеджера в компаниях, смогли вырасти до руководителей подразделений
  • 3 человека открыли собственный бизнес на базе опыта и знаний, полученных в ходе работы и обучения
  • более 30 студентов ВУЗов составили карьерную карту и выбрали наилучшую стратегию развития себя, как профессионалов
  • сотрудничество с десятком компаний в области менторинга и обучения персонала

Партнёры